Noch immer sind Frauen in Führungspositionen deutlich seltener vertreten als Männer. Laut einer Erhebung der IHK Schwaben sind in Augsburg 74 Prozent der Chefetagen oder Unternehmensleitungen von Männern besetzt. Nur 26 Prozent der Unternehmer, Geschäftsführer, persönlich haftenden Gesellschafter sowie Vorstände sind weiblich. Warum ist das so, fragen sich die Frauen, die in solchen Positionen tätig sind, und erzählen, wie sie dorthin gekommen sind und warum das gut so ist.